Etudes 1686
2018 : l’année de l’automatisation pour les tâches professionnelles récurrentes
lundi, 19 juin 2017 15:54 Écrit par La rédactionServiceNow®, the enterprise Cloud company, annonce les résultats de sa nouvelle étude annuelle intitulée « L’état du travail aujourd’hui : au point de rupture » (Today’s State of Work: At the Breaking Point). Selon cette enquête, la majorité des entreprises ont entamé une automatisation avancée de leurs processus métier et pour près de la moitié des cadres interrogés, le degré d’automatisation devra augmenter d’ici 2018 afin de faire face à la hausse du volume de travail.
Au cœur du bon fonctionnement des entreprises, les départements financiers voient leurs missions évoluer avec les nombreux changements qu’implique notamment la digitalisation. Robert Half, cabinet international de recrutement spécialisé, a interrogé un panel de 200 directeurs administratif et financier (DAF)* sur les principaux défis rencontrés par leur profession et sur comment ceux-ci devraient évoluer dans les 3 prochaines années.
Que comprennent les voyageurs d'affaires de leurs politiques de réservation ?
lundi, 22 mai 2017 09:39 Écrit par La rédactionChaque année, Concur, leader de la gestion des notes de frais et des déplacements professionnels, réalise avec GBTA (Global Business Travel Association) une étude sur le voyage d’affaires. L’an passé, la thématique du comportement de réservation des voyageurs professionnels avait été retenue. Suite à l’intérêt suscité par ces résultats, l’édition 2017 de l’étude approfondit cette thématique en se focalisant sur les différences de réservation entre l’aérien et l’hôtellerie, notamment à travers l’usage du mobile.
Jive, fournisseur de solutions de collaboration et de communication, présente les résultats de son enquête sur les résultats de son étude sur la 'corporate amnesia' (ou amnésie corporative), réalisée en France, Allemagne, aux Etats-Unis et Royaume-Uni.
Le dépôt de « Hashtags » : nouvelle tendance des marques
mercredi, 10 mai 2017 13:15 Écrit par La rédactionCompuMark, leader du marché en matière de recherche et de protection des marques, annonce les résultats de ses dernières recherches sur le dépôt de hashtags effectué par les marques. Elle montre une croissance mondiale des dépôts de 64 % en 2016 par rapport à l'année précédente. Les Hashtags les plus connus déposés par des marques internationales sont #lovetravels (Marriott), #getthanked (T-Mobile) ou encore #gofor2 (Hershey).
Les entreprises françaises accroîssent leur leadership dans le domaine de la RSE
mardi, 09 mai 2017 12:45 Écrit par La rédactionPierre PELOUZET, médiateur des entreprises et Sylvain GUYOTON, vice-président recherche d’EcoVadis ont présenté récemment la 2e édition du Baromètre « Comparatif de la performance RSE des entreprises françaises avec celle des pays de l’OCDE et des BRICS ».
Qu'est-ce qui pousse les Français à ouvrir leurs emails ?
mercredi, 03 mai 2017 12:28 Écrit par La rédactionLes Français reçoivent quotidiennement près d’une centaine de mails dans leurs boîtes de réception. Difficile donc de tout lire ! Mailjet, la référence du pilotage d’emails marketing et transactionnels, a cherché à découvrir au travers d’une étude internationale réalisée auprès de 20 000 consommateurs (sur les lignes d'objet de mails) ce qui pousse les destinataires à ouvrir un mail plus qu’un autre. Il en ressort donc que les Français sont parmi les plus curieux en Europe.
Pour les salariés français, le bonheur au travail rime avec équité, accomplissement et fierté
mercredi, 03 mai 2017 08:20 Écrit par La rédactionDe nombreuses entreprises prennent conscience que des équipes motivées et heureuses au travail ont un effet positif sur la productivité et la performance globale. Dans son nouveau rapport « Le bonheur au travail, tout le monde y gagne », Robert Half, cabinet de recrutement international, révèle ce qui compte le plus pour les salariés et détaille les mesures spécifiques que les employeurs peuvent prendre pour accroître la satisfaction de leurs collaborateurs.
Soft Skills, Big data et travail collaboratif : le futur de la gestion des talents
mercredi, 03 mai 2017 08:05 Écrit par La rédactionL'ANDRH, le cabinet Féfaur et Cornerstone dévoilent aujourd'hui les résultats du 3ème baromètre sur la gestion des talents, réalisée auprès de 537 professionnels des RH. L'enquête met en lumière que plus d'un tiers des entreprises (36,5%) des entreprises dispose d'une politique de gestion des talents (depuis 3 ans et plus). La même proportion d'entreprises (36,1%) n'a pas encore mis en œuvre une telle politique, ce qui constitue une amélioration par rapport à 2015, où 4 entreprises sur 10 étaient dans ce cas.
À l’occasion du salon Hannover Messe 2017, Siemens Financial Services (SFS) a publié un nouveau rapport de recherche sur la valeur de la numérisation pour les fabricants. La nouvelle génération de technologies numériques (aussi appelée industrie 4.0) permet aux fabricants d’améliorer leur performance grâce à l’accroissement de la productivité manufacturière, l’amélioration de la planification et de la prévision, la hausse de la compétitivité et l’augmentation de la viabilité financière. L’importance et le potentiel de la numérisation pour les fabricants sont les thèmes principaux de Siemens au salon Hannover Messe.
