La rédaction
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Aider le Chief Data Officer pour réussir la transformation numérique de l’entreprise
Même l’Etat français s’y est mis. Institué par décret en septembre, le poste de Chief Data Officer (ou plus précisément « Administrateur général des données ») a été pourvu dans la foulée par arrêté et confié à Henri Verdier, le directeur d’Etalab, le service du Premier ministre en charge de l’open data. Cet administrateur très « numérique » va avoir un rôle clef dans la transformation de la gouvernance des données étatiques et, in fine, de l’action publique. Une telle décision est l’écho logique de l’ensemble des transformations numériques que connaissent les organisations et qui s’appuient sur deux principaux piliers d’usages : les nouvelles possibilités d’exploitation de la data, mais également la mobilité.
Accord sur l’emploi : La force de cet accord est de ne pas prendre les problèmes de l’emploi par « le petit bout », par Jacques Bahry, Délégué Général du Cesi
Le 11 janvier dernier, après d’âpres discussions entre les organisations syndicales et patronales, l’accord sur l’emploi a été signé. Cet accord vise à favoriser la compétitivité des entreprises et la sécurisation de l’emploi et des parcours professionnels.
Accès, synchronisation et collaboration : les nouveaux défis de la mobilité en entreprise
Les professionnels français sont des plus en plus équipés en terminaux mobiles avec en moyenne plus de 2 terminaux par personne, qu'ils soient personnels ou fournis par l'entreprise. Selon une récente étude réalisée par IDC et Bouygues Telecom, 2 salariés sur 3 affirment mettre à profit toutes les situations de mobilité dans lesquelles ils peuvent se retrouver (transports en commun, déplacements professionnels etc...) pour travailler sur leurs projets en cours. Un chiffre qui représente une augmentation de 26 % par rapport à 2013.
Accéder à l’innovation devient enfin possible
L’accélération du cycle de sortie des technologies est un réel challenge pour les entreprises qui doivent en continu investir des ressources importantes pour en bénéficier. Cela est un frein pour certaines entreprises et notamment les plus petites qui pourraient développer rapidement leur compétitivité en utilisant des technologies de nouvelle génération.
À quoi servent les marques dans le business ?
A l’heure où notre pays se dote d’une marque France, visant à renforcer sa compétitivité et son attractivité dans le monde, il semble qu’il y ait d’un côté une prise de conscience de leur importance, et de l’autre une interrogation déchirante sur le « comment faire » dans le monde digital.
8 conseils pour débuter et protéger une collection d’œuvres d’art en entreprise
Les entreprises, tout comme les particuliers, sont de plus en plus attirées par l’acquisition d’œuvres d’art et la constitution de collections. La création d’une collection d’entreprise permet non seulement de renforcer l’image de la société et du dirigeant qui en sont à l’origine, mais aussi de proposer de nouvelles formes de communication, interne et externe.
5 raisons qui font du Kite Surf le nouveau Sport des dirigeants
John Kerry, Laurence Parisot, Nicolas Hulot et Richard Bronson ont un point commun : ces personnalités influentes partagent une même passion pour le kitesurf, un sport de glisse de plus en plus tendance dans le milieu des entrepreneurs.
5 points clés pour choisir un progiciel d'archivage mixte. Par Noureddine Lamriri, Responsable consultants ECM chez EVER TEAM
3 étapes essentielles pour améliorer le service client
J'ai récemment assisté à un séminaire européen des centres de contacts où des conférenciers provenant d'un large éventail d'organisations, telles que les institutions gouvernementales, des hôtels, des banques et autres compagnies d'assurance, ont mis en lumière les étapes nécessaires à l'amélioration de leur politique de relation client.
3 conseils pour réussir sa rentrée
Après la pause estivale, la rentrée est l’une des périodes les plus intenses de l’année avec les exigences de la vie professionnelle et personnelle. La rentrée peut laisser l’impression d’un tunnel jusqu’à Noël voire jusqu’aux prochaines vacances d’été ! OfficeTeam, recruteur spécialisé, propose 3 conseils pour bien reprendre le rythme et dynamiser sa rentrée.