D’après le baromètre des salaires commerciaux, publié par Uptoo, les rémunérations variables des commerciaux en 2021 ont perdu 7 points par rapport à 2019. L’évolution des modes de consommation et la multiplication des canaux de vente représentent un véritable défi pour définir la rémunération variable des commerciaux de façon équitable et pertinente.

L’usage des mobiles et des tablettes en entreprise connait une croissance sans précédent depuis ces dernières années. Dans ce contexte, force est de constater que les flottes mobiles posent de nouveaux challenges aux DSI en charge de les gérer. À cela s’ajoute une autre donnée clé : l’évolution de l’usage des mobiles et les opérations gérées depuis ces derniers. N’oublions pas que les mobiles sont aujourd’hui des points d’accès privilégiés pour accéder à de nombreuses données (dans le cloud notamment), applications, messageries et donc au SI de l’entreprise.

Le 5e pilier stratégique pour l’amélioration de la cyber-résilience des collectivités ou de toute organisation requière la mise en œuvre d’un plan d’actions et d'amélioration continue. Aussi, pour maîtriser à terme nos risques, nous devons collectivement nous engager et prendre des décisions. La prise de conscience des enjeux progresse, mais les actions tardent à venir. Alors que les dirigeants d’entreprise sont rompus à l’exercice de la prise de décision quotidienne, comment expliquer ce frein ? Pour le dépasser, il est essentiel de le comprendre. Et c’est au travers de la psychologie que l’on peut trouver les premiers éléments de réponse.

Confrontée aux défis de la pandémie, la fonction finance a répondu tant bien que mal aux obligations légales, aux demandes opérationnelles du Business, aux ajustements des budgets, ainsi qu’au besoin de suivi en temps réels de l’activité pour prendre les décisions nécessaires. Mais à quel prix !