La rédaction
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Cloud Computing et dématérialisation de factures : le duo gagnant
En quelques années, le Cloud Computing a fortement fait évoluer les usages au sein des entreprises, mais également les stratégies de développement des éditeurs de logiciels qui ont modernisé leurs approches historiques. Cette tendance de fond est particulièrement prononcée dans le monde de la gestion dématérialisée des processus financiers, par exemple pour la gestion de factures.
Cloud : nouveau challenge pour la gouvernance
IaaS, SaaS, PaaS,… les différentes offres de Cloud Computing gagnent, année après année, en maturité. Le Cloud est étudié par la plupart des entreprises qu’elles soient de grands groupes ou de petites structures. Chacune y entrevoit des opportunités différentes : gagner en agilité, pour les plus grandes, diminuer les investissements initiaux et avoir un time-to-market le plus réduit possible, pour les plus petites.
Cinq conseils clés pour développer une politique de travail à distance efficace
Selon LBMG Worklabs, environ 17% des français travaillent à distance. Il s’agit d’un des avantages les plus prisés par les salariés et en passe d’être adopté dans presque tous les secteurs de l’industrie comme un moyen d'attirer et de retenir les meilleurs talents. Travailler à distance est à l’ordre du jour : les grèves de transports forcent les populations qui habitent en périphérie à travailler de chez eux. Si la SNCF perd à peu près 20 millions d’euros par jour de grève, une journée de travail pour tous les salariés Français coûte environ 2,5 milliards d'euros. Par conséquent, les directeurs d’entreprises se trouvent face à de nouveaux défis, les poussant à répondre à l’ensemble des préoccupations des salariés mais également à assurer la productivité.
CICE : Crédit d'Impôt, Compétitivité et Emploi, Une simple compensation ou un effet d'aubaine? Par Bruno Leyrit, Responsable Développement Offre Entreprise et Partenariat - UFF
Ce dispositif d’aide financière peut être considéré par nombre d’entrepreneurs comme un geste de justice au regard des charges sans cesse croissantes supportées par les entreprises. Ou du moins, comme une aide précieuse et bienvenue, dans une période où l’investissement des TPE et PME est au point mort.
- Quelles sont les entreprises concernées ?
- Quel est le montant du CICE ?
Sans déroger aux règles permettant d’en justifier l’attribution, ce crédit d’impôt peut libérer certaines initiatives qui auront un effet certain sur l’emploi, la compétitivité ou encore la solidité financière de l’entreprise.
Chronique d’une facture impayée
La performance d’un cycle de vente s’évalue à travers la capacité à se faire payer à échéance. Vendre, livrer et facturer cela va de soi, encaisser à échéance, cela semble être « une autre paire de manche »…
Choisir un prestataire Cloud : Mariage ou Union Libre ?
Les sondages et les enquêtes sur le Cloud se multiplient et l’intérêt qu’ils suscitent est grandissant. Néanmoins ils révèlent un paradoxe frappant. L’engouement autour des bénéfices possibles du Cloud croît dans les mêmes proportions que la crainte et les appréhensions qu’il suscite.
Chiffres du chômage - Réaction d'entrepreneurs
Les chiffres du chômage sont une réalité dramatique. Ils doivent être un électrochoc pour notre gouvernement qui ne doit pas s’endormir.
Charges sociales sur dividendes. Qui défend les TPE et PME ?
La France compte près de 3.500.000 entreprises, dont 3.200.000 sont des petites structures de moins de 10 salariés. Elles ont opté, dans leur immense majorité, pour la forme sociale de la SARL ; statut le plus répandu chez l’entrepreneur français, gérant majoritaire.
Cession d’entreprises : les pires craintes des employeurs étaient en dessous de la réalité !
Se voir sanctionner parce que l’on n’a pas appliqué une loi…avant même que les décrets d’application en précisant les contours soient sortis ! Si ce n’est pas de la rétroactivité, cela y ressemble furieusement. Ainsi donc les pires craintes des employeurs concernant la nouvelle obligation d’informer les salariés 2 mois avant la cession s’avèrent en dessous de la réalité.
Centres de contacts : motiver et récompenser les agents, une nécessité pour booster les performances
Aujourd'hui, l'amélioration des performances globales des centres de contacts passe par l'investissement et la reconnaissance des agents au cours de leurs missions. Les motiver et les récompenser pour leur travail est une nécessité car toute stratégie d'affaires efficace en matière de relation client doit prendre en compte les notions d'incitation, de motivation et de reconnaissance des ressources humaines.