Avec Coheris Liberty Insight, Coheris répond aux enjeux décisionnels des Directions des Ressources Humaines
Entre la complexification de la réglementation, la diversification des fournisseurs ou clients du service RH et la pression de la Direction, la quantité de données à traiter et d’indicateurs à prendre en compte ne cesse d’augmenter. Il est de plus en plus difficile de trouver le temps d’extraire toutes les informations qui sont demandées, en temps réel qui plus est.
Grâce à Coheris Liberty Insight, les équipes de gestion des ressources humaines peuvent répondre rapidement à des demandes de dernière minute : compétences et performances des équipes, analyse des salaires et rémunérations sur objectif, suivi d’un processus de recrutement, etc.
Plus que jamais, mettre l’information et les indicateurs clefs à la portée des responsables et des décideurs est la clef d’une stratégie d’entreprise performante. Faire parler les données RH au travers de tableaux de bords dynamiques et d’une visualisation graphique pertinente permet aisément d’anticiper et de prendre des décisions claires et rationnelles sur les politiques à mener.
Coheris Liberty Insight permet aux Directeurs et Responsables de Ressources Humaines de :
- Présenter simplement des chiffres clefs et analyses : turnover, pilotage des recrutements, égalité hommes / femmes, suivi des besoins et du plan de formation, etc.
- Répondre efficacement à toutes les demandes de dernière minute de la direction : salaire moyen par catégorie professionnelle, pourcentage d’atteinte des variables, cartographie des compétences, etc.
- Prendre des décisions claires et rationnelles sur les politiques RH à mener, en connaissance de cause.
La rédaction
Le service Rédaction a pour mission de sélectionner et de publier chaque jour des contenus pertinents pour nos lecteurs internautes à partir d’une veille approfondie des communiqués de presse pour alimenter les rubriques actualité économiques, actualités d’entreprises, études ou encore actualités sectorielles. Pour échanger avec notre service Rédaction web et nous faire part de vos actualités, contactez-nous sur redaction@gpomag.fr
Dernier de La rédaction
- Reprise d'entreprises : les clés de la réussite
- Observatoire de la Trésorerie des TPE / PME
- Leadership : les 5 soft skills qui font la différence
- Ponts de mai : quelques conseils pour rester motivé après un week-end prolongé
- Le Work Relationship Index de HP révèle le potentiel de l'IA pour améliorer la relation au travail