Depuis plusieurs années, le bien-être des salariés est au cœur des préoccupations de plus en plus de dirigeants et ce jusqu’à remettre en cause leur modèle de management. Ainsi aujourd’hui, de plus en plus d’entreprises intègrent des axes et des indicateurs de suivi de la qualité de vie au travail de leurs salariés, notamment dans le cadre de leur politique RSE. 

En ce début d'année, une nouvelle étape vient d'être franchie dans la généralisation de la facture électronique en France. Depuis le 1er janvier 2017, les entreprises de plus de 5000 salariés et les personnes publiques ont obligation d'émettre des factures électroniques à destination de l'État, des collectivités territoriales et des établissements publics. Au passage, l'obligation d'accepter les factures dématérialisées est élargie aux collectivités locales et aux établissements publics.

La ville de Luxembourg, et plus généralement le Grand Duché, continue de connaître une activité économique intense au point de représenter aujourd'hui une opportunité pour tous ceux qui voudraient s'y installer. Ce pays frontalier, situé à deux heures de train de Paris, accueille notamment beaucoup de Français, attirés par les perspectives d'emploi et les niveaux de salaires.

Pour une entreprise, s'engager résolument dans la voie de la transformation numérique est devenu vital. Si la prise de conscience des dirigeants sur le sujet est réelle, dans la pratique et les usages il y a encore du chemin à faire, en particulier au sein des entreprises françaises.

Une angoisse m’étreint… Et si mes informations étaient vraiment en sécurité ! Le concept de la BlockChain, nous interroge sur l’avenir…

Savoir communiquer pour faire face à une crise va devenir de plus en plus indispensable face à la multiplication des risques. Ce qui est valable depuis quelque temps déjà pour les institutionnels l'est désormais aussi largement pour les entreprises. La diffusion de plus en plus rapide, via les réseaux sociaux, d'informations parfois non vérifiées, contribue largement aux risques de crise grandissants auxquels les institutions, les entreprises, les personnalités publiques ou encore les décideurs sont exposés.

En 2015, ce sont encore les entreprises du BTP qui ont payé le plus lourd tribut, avec 15 445 défaillances sur un total de 63 081 redressements, liquidations ou sauvegardes enregistrés par les tribunaux de commerce, selon l'étude des cabinets Deloitte et Altares. Si l'activité du bâtiment est surreprésentée dans les défaillances d'entreprises en France, les raisons ne sont pas uniquement conjoncturelles.

Connaissez-vous l'indice entrepreneurial français ? Ce nouvel indicateur mesure la volonté d'entreprendre de la population d'un pays.

C'est un constat : l'évolution des comportements transforme profondément la manière dont les entreprises communiquent avec leurs clients, leurs fournisseurs, et même les administrations. La généralisation de ces nouveaux comportements est très rapide, car ils résultent à la fois de facteurs technologiques et sociétaux. En substance, autrefois les modes de communication étaient relativement limités au courrier physique et au téléphone. Désormais, même si ces deux canaux de communication ont gardé toute leur raison d'être, l'entreprise communique de multiples manières avec son environnement.

Véritable coqueluche médiatique, le sujet Blockchain - ou chaîne de blocs - est au bout de toutes les plumes et électrise presqu’autant qu’un David Guetta. Devenue porte étendard de nombreux projets innovants, tous secteurs confondus, la pop star High Tech fait les choux gras de médias qui n’ont pas fini de parler d’elle.