C’est le résultat du sondage « J’aime ma boîte – Opinion Way » édité à l’occasion du 10e anniversaire de la Fête des Entreprises, où salariés et dirigeants se retrouveront ensemble pour partager des moments conviviaux le jeudi 17 octobre. Un sondage réconfortant car les Français semblent assez solides dans leur jugement et finalement assez peu sensibles à ce que les médias et les hommes politiques décrivent de la vie en entreprise.

Parmi les grands enseignements du traditionnel baromètre, 73% des Français déclarent aimer leur boîte : un score en augmentation de 6 points par rapport à l’année dernière, avec la satisfaction comme moteur (intérêt du travail, relation avec les collègues, ambiance…). Ils sont même 78% à affirmer qu’ils aiment leur travail !

Une très large majorité (85%) déclare « qu’il faudrait valoriser davantage les entreprises » alors que 70% estiment que « leur relation avec leur boîte n’a pas grand-chose à voir avec ce qu’ils entendent dans les médias ! ».

La crise semble assez déconnectée de cette relation personnelle à l’entreprise. Les Français ne voient pas spontanément de grand changement (37%) lié à la période économique, même si 42% reconnaissent que la pression est supérieure ; pour autant ils sont 12% à être plus motivés de ce fait, et 28% à penser que cela a renforcé le dialogue et l’esprit d’équipe.

On ne se fait pas d’illusion non plus : « si ma boîte s’en sort » pour 35% c’est tout simplement grâce au secteur d’activité qui est porteur ! Pour 28%, c’est grâce à son équipe et à soi-même ; quant au patron et au management, cela n’entre en compte que pour 14% d’entre eux. Les mesures politiques n’apparaissent comme utiles que pour 12%. Le bonnet d‘âne revient aux banques qui n’ont été efficaces que pour 3% des Français.

Voici le top 5 du pire collaborateur : à la question « qu’est-ce qui vous irrite le plus chez un collaborateur » on retrouve l’hypocrite (53%), le lèche botte (35%), celui qui colporte des bruits de couloirs (35%), celui qui a une hygiène douteuse (26%) et ils sont 24% à ne pas supporter non plus le collègue qui s’approprie les idées des autres.

Ce sondage corrobore finalement les études déjà réalisées, révélant que l’entreprise est l’un des derniers repères face à une période de mutation intense forcément inquiétante. Il est également important de voir que les salariés ont confiance en eux pour se sortir des difficultés économiques.