Le réseau social professionnel, LinkedIn, est devenu un élément incontournable dans le monde du recrutement, offrant des avantages significatifs tant pour les candidats que pour les entreprises.

Basware, l'un des leaders en matière d'automatisation des comptes fournisseurs (Accounts Payable) et de traitement des factures, s'est associé à Microsoft et Zure pour annoncer le lancement de son outil d'IA générative qui utilise Microsoft Azure OpenAI ChatGPT.

La guerre des talents continue de faire rage, et les entreprises peinent à trouver des solutions adaptées à leurs besoins. De plus, avec l’adoption grandissante d’outils basés sur l’intelligence artificielle (IA), il est alors difficile de faire son choix.

BM&A, groupe innovant de conseil et d’audit indépendant, et Altares, expert de l’information sur les entreprises, viennent de publier les résultats de leur étude “ETI et PME : Maîtrise des risques, où en êtes-vous ?”, réalisée avec le soutien de Middlenext, auprès de 100 dirigeants : directeurs généraux, directeurs financiers, directeurs des risques et du contrôle interne, de PME et ETI cotées (56 %) et non cotées (44 %).

L’an dernier, Jamespot, acteur français des éditeurs de logiciels collaboratifs en mode SaaS, lançait la première étude autour de la perception et des connaissances des entreprises françaises en matière d’outils collaboratifs souverains. L’édition 2023 marque de belles avancées dans ces domaines, mais avec encore de nombreux paradoxes. Voici les 6 enseignements phares qu’on peut en tirer !

IWG, fournisseur mondial d'espaces de travail flexible, révèle que 78% des directeurs financiers (DAF) interrogés réduisent leurs coûts en raison des incertitudes économiques actuelles et que 81% d’entre eux considèrent le travail hybride comme un moyen efficace pour atteindre leurs objectifs économiques.

A l’échelle mondiale, 75 % des entreprises éprouvent des difficultés à recruter¹. Réponse à la pénurie des talents, le freelancing de haut niveau, aussi appelé « Talent Economy », a émergé en France il y a une dizaine d’années. Son essor, fortement accéléré par la crise sanitaire, participe à la remise en cause du modèle traditionnel de travail structuré autour du salariat.

Déjà en berne au premier semestre 2023 du fait d’un contexte économique difficile marqué par une stagflation rampante, l’économie française s’enfonce dans une période particulièrement morose pour l’entrepreneuriat.

Accélérer sa croissance et mener à bien son plan de développement est un axe central pour les entrepreneurs. Ainsi , ces derniers déploient des ressources significatives pour permettre à leur organisation de prospérer, de se développer et de devenir un acteur clé sur le marché. C’est dans ce contexte que plusieurs pistes sont possibles : la croissance organique et la croissance externe.

En France, les manifestations contre l'inflation, la réforme des retraites et les récents troubles politiques, ont engendré une certaine désillusion et de stress parmi les citoyens. D’après les résultats de l’Étude internationale 2023 sur l’état d’esprit des salariés en matière de bien-être, cette situation n’est pas sans impact sur leur comportement au travail.