La rédaction
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Pour piloter votre PME, élaborez vos tableaux de bord - Par Christophe Santiago, associé Baker Tilly France
Pour les Objets Connectés, le mot-clé, c’est : Connecté
Les objets connectés vont faire l’actualité en 2015. Sur les 3200 exposants du Consumer Electronics Show à Las Vegas cette semaine, plus de 70 % présentent un objet connecté: capteur, traqueur, équipement de la maison, système audiovisuel, accessoire automobile. En fait, même les exposants ne rentrant pas dans ces catégories fournissent du contenu numérique, ou font partie de l’écosystème : incubateurs, fab labs, investisseurs, fournisseurs de processeurs ou de plastique, et bien entendu éditeurs de logiciel.
Pour les directeurs achats, il est plus que jamais temps de saisir l’opportunité
55 ans après le discours de John Fitzgerald Kennedy, les directeurs achats ont une occasion en or de mettre en pratique son discours sur les opportunités en temps de crise. Une opportunité en or de gagner la crédibilité dont ils ont besoin pour être considérés comme des candidats sérieux à un siège au conseil d’administration de leur entreprise. Le contexte économique tendu peut faciliter également le passage d’un message capital pour un directeur achats : la stratégie achats à moyen et long terme doit ainsi être placée au même niveau d’importance que le plan stratégique de l’entreprise. Mais de quels outils disposent-ils pour y parvenir ?
Pour favoriser la compétitivité en France : Permettre l’évolution technologique des Formations
Pour développer votre audience, exploitez vos données !
A l’heure où j’écris ces lignes, le monde bruisse au sujet du lancement du nouvel iPad d’Apple. Or que ce nouvel appareil se révèle fabuleux ou décevant (selon les camps), une chose est sûre : cette tablette est un outil de plus qui nous permet de rester connectés en permanence.
Portage salarial : la Fédération Européenne du Portage Salarial (FEPS) salue l'accord patronat-syndicats étendu comme un succès his
« L'accord signé le 24 juin 2010 fixe des règles qui modifient et sécurisent les pratiques du portage salarial en le rendant plus transparent. L'arrêté d'extension de l'accord du 24 juin 2010 va être publié. Le portage salarial concerne entre 40 et 50.000 équivalents-emplois à temps plein. Les Français vont enfin pouvoir avoir recours en toute sécurité à l’indépendance sans les risques. Parachute contre les aléas de la création d'entreprise, autonomie de décision, possibilité de concilier vie professionnelle et vie privée...
Pont du 11 novembre… 3 conseils pour ne pas perdre son temps le 10 novembre
Pour celles et ceux qui ne peuvent ou ne veulent pas faire le pont, la journée du 10 novembre revient souvent à se retrouver avec (un peu) moins de travail et de collègues que d’ordinaire. Robert Half, leader mondial du recrutement spécialisé, propose 3 conseils pour mettre à profit ce jour à part.
PME, pourquoi externaliser un poste de responsable télécom ?
Les télécoms occupent aujourd’hui une place centrale dans la relation que l’entreprise entretient avec ses clients. Les solutions de centres d’appels évoluent sans cesse et proposent de nouveaux usages innovants, les smartphones et tablettes ouvrent de nouvelles perspectives pour les populations nomades de commerciaux et techniciens, la technologie Internet bouleverse les infrastructures…
PME, harmonisez-vous
Pourquoi attendre qu'une entreprise atteigne une taille critique avant de se préoccuper du mode de fonctionnement de chacun de ses services, alors qu'il est cent fois plus aisé d'harmoniser les processus internes d’une entreprise de 15 personnes plutôt qu'un groupe de 10 000 employés présent dans le monde entier ?
PME : 6 conseils pour faire évoluer sereinement son ERP vers le Cloud
S’il y a deux ans, les entreprises appréhendaient le cloud avec difficulté, le taux actuel d’adoption de ce dernier connaît une croissance rapide. Selon Xerfi, le marché du cloud computing devrait augmenter en moyenne de 20% par an, entre 2013 et 2015. Cette tendance va croître au fur et à mesure qu’arrivera, sur le marché du travail et à la tête des entreprises, la génération née avec Internet, les smartphones et les réseaux sociaux. Pour eux, les ressources informatiques (stockage, applications…) ne sont pas localisées au sein de l’entreprise, mais dans le cloud, et l’aspect « possession » d’un logiciel n’est pas un sujet. Cette nouvelle génération préfère consommer du service sur mesure, en optant pour la flexibilité avec ses conséquences en termes de transfert des coûts fixes en coûts variables.