« La responsabilité est un des gènes de notre entreprise car dans le secteur automobile, quel que soit le métier que l’on exerce, nous devons plus que d’autres prouver que nous sommes responsables. Nous sommes heureux d’avoir récompensé de nouveau cette année des entreprises qui comme nous s’engagent dans une politique de développement durable et de sécurité routière. Au-delà de l’offre de location, cœur de métier d’Arval, le groupe a su innover et proposer des services connexes anticipant leurs demandes et leurs besoins. Les Trophées sont un moyen pour nous de les accompagner et de récompenser leurs ambitions », souligne François-Xavier Castille, Directeur Général d’Arval France.
 
 
Le Trophée « GreenMobility® » récompense l’initiative la plus originale et la plus significative en faveur d’une mobilité durable et responsable. Il a été attribué à :
 
SCHNEIDER ELECTRIC
Qui a mis en place un pool de véhicules 100 % électrique en auto-partage pour les déplacements personnels et professionnels (310 adhérents). En outre, entre 2013 et 2014 le taux de CO2 moyen des véhicules de statut livrés à Schneider est passé de 137g à 123g. Enfin, Schneider a mis en place une « Offre mobilité » originale à destination de ses collaborateurs éligibles à un véhicule de statut : tout collaborateur choisissant un véhicule de petite taille à faible émission de CO2 se voit attribuer un crédit mobilité servant à régler les frais de transports personnels (train, location de véhicules pour les week-ends/vacances, taxis…).
 
 
Le Trophée « Prévention & Sécurité » qui récompense la meilleure initiative en termes de sensibilisation des collaborateurs aux risques routiers a été attribué à :
 
KENNAMETAL
Qui a mis en œuvre de nombreuses actions de communication relatives à la sécurité au volant : réunion trimestrielle dédiée aux commerciaux pour leur permettre de partager leurs retours d’expériences sur les routes ; sessions de formation à l’éco-conduite ; mais aussi sensibilisation des enfants des collaborateurs à la sécurité routière.
 
 
Le Trophée Optimisation du TCO récompense l’entreprise ayant mis en place les meilleures initiatives permettant d’optimiser les composantes du TCO de sa flotte. Il a été attribué à :  
 
GENERAL MILLS
Qui a commandé des véhicules avec une meilleure motorisation pour optimiser les composantes du TCO de sa flotte. Par ailleurs, grâce à l’offre carburant d’Arval, l’entreprise contrôle mieux ses consommations de carburant et optimise ses coûts. Ces actions ont engendré la réalisation d’économies certaines sur le carburant, le loyer et la TVS.

^{*Coût global de détention}