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Bureaux + Recrutements : un "casse-tête" pour les entreprises qui s’implantent à Paris !

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Désormais, Il existe une offre « sur mesure » et totalement « inédite » issue d’un partenariat entre un cabinet de recrutement et un centre d’affaires.

Selescope, cabinet de recrutement de cadres et hauts potentiels, et Servcorp, société spécialisée dans la location de bureaux, ont eu l’idée d’allier leurs compétences pour faciliter l’arrivée des entreprises en Ile-de-France.

Ces entreprises, petites ou grandes, qu’elles viennent de l’étranger ou de province, rencontrent  la double difficulté de trouver des bureaux et de recruter à distance.
Avec ce partenariat, les deux entreprises proposent ainsi une nouvelle offre inédite combinant location de bureaux et gestion des recrutements à coûts réduits.

 

Une offre « inédite »
En s’implantant à Paris, les entreprises qu’elles soient Start-Up, Entreprise Internationale ou PME régionale, doivent faire face à un double défi pour bâtir leur équipe et trouver des bureaux.
Dans un marché du travail et de l’immobilier tendu, ces entreprises ont besoin de faire appel à des spécialistes.
Selescope et Servcorp s’engagent aux côtés des entreprises en proposant une offre combinée de location de bureaux et de gestion des recrutements à coûts réduits.
Cette solution permet aux entreprises de gagner un temps considérable en démarrant rapidement leurs activités sur Paris.

« En proposant une remise de 20% sur nos tarifs aux entreprises ayant choisi Servcorp pour leurs bureaux à Paris, nous répondons non seulement à un besoin incontestable mais offrons en plus une solution inédite, efficace et compétitive !» déclare Frédéric Magnen de Selescope

Selescope, la force d’un cabinet de recrutement
Selescope, cabinet de recrutement, accompagne start-ups, PME, grands groupes et leurs filiales dans la recherche et la sélection de cadres, dirigeants, commerciaux et experts.

Les entreprises s’implantant à Paris pourront grâce au savoir-faire exclusif de Selescope:
- Accéder aux meilleurs profils du réseau de candidats Selescope.
- Etre assurées, par une méthode d’évaluation poussée, de l’adéquation des profils proposés avec leurs attentes en termes de compétences mais aussi de personnalité.
- Accélérer leurs délais de recrutement par une maîtrise totale du processus de recrutement.
En effet, chaque mission est réalisée dans son intégralité et dans ses détails par le même consultant. C’est un gage essentiel de qualité, d’efficacité et de suivi pour les entreprises.

Servcorp, l’atout d’un centre d’affaires
Les centres d’affaires s’imposent désormais dans le paysage économique français comme une offre répondant aux besoins des entreprises.
Bureaux équipés, Bureaux virtuels, bureau à la location de courte durée (à la journée ou au mois), mise à disposition de salles de réunion, domiciliation d’entreprise …Servcorp propose  de nombreuses solutions haut de gamme pour les entreprises sans locaux.
Servcorp se différencie par un positionnement premium et un investissement massif dans la recherche et le développement pour fournir aux entreprises des infrastructures innovantes basées sur les technologies informatiques et de communication les plus récentes.

Lu 2199 fois Dernière modification le jeudi, 09 juillet 2015 15:48
La rédaction

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