Sara Caillere, Responsable Coordination Sécurité pour International SOS et Control Risks, explique : « Les femmes se déplacent aujourd’hui plus fréquemment et de plus en plus loin. Si les objectifs de leurs missions sont identiques à ceux de leurs collègues masculins, les risques rencontrés en voyage diffèrent. On observe par exemple une plus grande vulnérabilité aux risques de harcèlement ou d’agression. La perception des femmes, les différences légales et culturelles sont également des paramètres à prendre en considération ».

D’après l’analyse des itinéraires de voyage extraits de la solution TravelTracker d’International SOS, le nombre de voyages d’affaires réalisés par des femmes augmente tous les ans de 13%. De plus, elles voyagent de plus en plus vers des pays dits à risque « Extrême » ou « Elevé » d’un point de vue sécurité.

Sara Caillere ajoute : « Dans le cadre de leur Devoir de Protection, les entreprises se doivent de préparer au mieux leur population mobile, hommes et femmes, notamment par le biais d’informations et de conseils personnalisés mais aussi de formations spécifiques au risque voyage. Cependant certaines organisations tardent encore à mettre en place des politiques voyage et des programmes de prévention adaptés ».

L’étude comparative « Policy in Practice 2015 : Business Travellers », récemment publiée par le Forum for Expatriate Management (FEM), rapporte également que plus de la moitié des organisations sondées ne propose aucune formation sur la sécurité du collaborateur en voyage d’affaires International SOS et Control Risks proposent une large gamme de modules d’e-learning sur le « Risque voyage » qui comme « La Sécurité des femmes en voyage » apportent des informations relatives aux risques les plus courants ainsi que des conseils pour les éviter (la sécurité routière, le paludisme, les étudiants en voyage…).